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Sensibilisation handicap invisible
Amenez vos collaborateurs à se poser les bonnes questions sur les handicaps invisibles en entreprise !
Objectifs de la campagne
Prendre conscience de l’importance des handicaps invisibles et de leurs conséquences au travail.
Acquérir les bons réflexes avec ses collègues en situation de handicap invisible.
Approche pédagogique
Des cas de mise en situation ludiques pour agir sur le comportemental
Une approche séquencée pour découvrir chaque jour une nouvelle vidéo
Un ton léger et parfois décalé pour embarquer les collaborateurs et marquer les esprits
Sur étagère
Sur mesure
Sur étagère
Durée de la campagne
- 2 minutes par jour
- Déployée sur 1 à 2 semaines
Déploiement
- Plateforme upandgo
- Votre plateforme LMS
- Web
- Campagne de mailing personnalisée pour promouvoir le dispositif
Options
- Adaptation du contenu à votre
politique handicap
à partir de 2 300 € HT
Sur mesure
Formation à la demande
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DISCUTONS-EN
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"Un format court et ludique avec des situations terrain pour interpeller vos collaborateurs et les pousser à se questionner sur les handicaps invisibles"
Laurence HUMBERT- Cheffe de produit RH/RSE
Ils nous ont fait confiance
Ce que nos clients apprécient
Une solution clé en main, rapide à déployer
Une campagne à votre
image et facilement
personnalisable
image et facilement
personnalisable
Des mailing de promotion
du dispositifs, mis à vos couleurs
du dispositifs, mis à vos couleurs
Ce qu’en disent nos clients
CAISSE CENTRALE DE LA MSA
La campagne « Standard du handicap » a eu un vrai impact auprès des salariés. Le format est très adapté en cette période de télétravail à 100 %.
Nous avons choisi le module handicap invisible, dès le premier jour, une personne en situation de handicap non déclaré est revenue vers moi car elle s’est sentie concernée par les sujets alors qu’elle n’avait pas identifié sa situation comme un handicap avant de voir ces petites vidéos.. .
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Innovant, ludique, pédagogique…
Les formats “by UPANDGO” font la différence !