Sensibilisation/E-learning
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Plateforme LXP ludiqueFormation e-learning Management hybride
Stimuler la collaboration, la performance collective et la qualité de vie au travail, sur site et à distance avec un module en adaptive learning qui adapte le parcours de formation en fonction des compétences de l’apprenant.
Objectifs du module
Amener chaque apprenant à :
Co-construire la collaboration en faisant de la distance une opportunité
Adapter l'animation de l'équipe au contexte hybride : objectifs, rituels, feeedback...
Varier le mode de conduite des réunions, manier les outils collaboratifs
Faire face aux situations sensibles ou tendues
Approche pédagogique
Un parcours en adaptive learning qui s'adapte au niveau de l'apprenant pour personnaliser son expérience
Des apports pragmatiques, par l'exemple, pour appliquer rapidement sur le terrain
Des séquences courtes et variées pour stimuler les acquisitions : vidéos d'observation, fiches méthodes, quiz, murs collaboratifs...
Sur étagère
Sur étagère
Durée du module
- 1h15
Déploiement
- Plateforme LMS (SCORM)
- Plateforme UPANDGO
- Web
Options
- Personnalisation du contenu
- Disponible en anglais
- Articulation blended learning avec classe virtuelle et/ou présentiel
à partir de 2 950 € HT
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"Une formation e-learning Management hybride utile à tout manager jonglant entre présence et distance de l'équipe. Des méthodes, outils et astuces pour maintenir les liens et embarquer tout le monde !"
Valérie BERGERE - Directrice pédagogique, Le Gymnase du Management
Ils nous font confiance
Ce que nos clients apprécient
Un parcours clé en main immédiatement déployable
Un contenu riche, orienté pratique
sur une durée très courte
Des situations vidéos dans
lesquelles chacun peut se retrouver
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